2026年1月1日

「丙午」火のように明るく強い　　行動力と元気の象徴をあわせた年

皆様、2026年が幕開けいたしました　今年弊社はおかげさまで13年目を迎えます

「丙午」とは60年に一度の巡り

今年は競走馬のように一気に駆け抜ける年でありながら、時には農耕馬のように力強く実りを育む年であるように心がけて進んでまいります

2026年各事業部についての課題解決に向けて

コンサルタント事業においては、ヘルスケア業界のみならず流通業界全体への恩返しを念頭におきながら、コスト削減を幅広く提案実現し、業界へ貢献できるように努めてまいります

本部機能「現場第一主義」

①人事制度確立②採用強化③予算管理④システム導入準備

CVS事業部

①ヘルスケア店舗としての見直し及びヘルスケア強化②L商品部との連携強化③競合他社及び小型SMへの対策強化④社員教育強化⑤採用強化

チャレンジド事業部

①組織作り強化②社員育成強化（会社全体を考える風土）③予実管理習得④有資格者の社内育成⑤個別支援計画強化実施（本来の自分らしい生活が送れるように）⑥採用強化⑦営業強化（持続可能な福祉の実現は収益力）⑧業務の簡略化とシステム連携⑨イベントマニュアル化⑩社内イベントテスト実施（目標ある職場）⑪社長賞導入⑫困っている方の受け入れ態勢強化

4年前多くの反対意見の中、立ち上げた福祉事業　ようやく今年花開く年となります　

CVS事業と福祉事業は一見相反すると思いきや、相通じることがたくさんあります。

今年はさらに株式会社サザンツリーは大きく飛躍し、社会へ貢献してまいる所存です

私は「働いて　働いて　働いて　働いて　働いてまいります」（（笑））